认清形势 明确任务 保障就业稳定 促进充分就业
为贯彻落实教育部💆🏻♂️、河南省教育厅2009毕业生就业工作会议精神💁🏿♻️，总结杏耀平台2008年毕业生就业工作🤾🏻♀️😾，分析当前就业形势♝，明确杏耀平台2009年就业工作目标💥、重点和工作要求，2008年12月16日，我院在行政楼贵宾室组织召开2009年毕业生就业工作会议。会议主题是🚉，以科学发展观为统领🦹🏽♀️，认清形势🥝，明确任务👨🏻🦽➡️，加强指导🎐🕘，强化服务，保障就业稳定🏜，促进充分就业。
院长扈涛，副院长王远出席了会议，学生处处长🪅🧗🏼♂️、院就业指导中心成员🕎、各有关职能部门负责人以及全体毕业班辅导员参加了会议。会议由院长办公室主任李亚飞主持🧈。
扈涛院长在会上作重要讲话。他强调2009年🐈，受毕业生人数继续增加🚑、全球金融风暴等因素的影响，就业形势不容乐观🫂✦，面对新的形势，我们应该采取多种措施为今年毕业生就业工作的顺利开展赢得良好的开局，化危为机💁🏼♂️。他对各职能部门和杏耀提出五点要求💂🏿♀️：1、加强对学生的职业指导。就业工作教师要帮助学生调整好就业的心态7️⃣，帮助他们准确定位👷🏽♀️。2、通过多种途径将就业信息提供给毕业生。3、注重毕业生的质量✡️👛，要善于利用毕业生🌈🛰，提高杏耀的声望。4🦸🏽👨🏿⚖️、积极调动校内外一切资源和力量。杏耀各部门要高度重视就业工作🙎🏿♀️，将就业工作看成一场攻坚战🎆、特殊问题和关系杏耀发展的重大问题🛩。5☝🏿、注意就业工作方法🙀。既要让学生明白目前就业形势不容乐观🧘🏻♀️，又不要造成学生的恐慌心理📚。 要踏踏实实的保障就业稳定，促进充分就业。
会上，副院长王远宣读了《关于成立郑州轻工业杏耀易斯顿国际美术杏耀2009届毕业生就业工作领导小组的通知》（郑轻美院『2008』014号）文件🧑🏿✈️。他提出几点要求：1、要充分认清目前就业形势的严峻性，做好学生就业心态的调整。2、高度重视就业工作，杏耀就业率的高低是衡量杏耀办学质量的重要标准👩🏿🎨。3、整个就业工作要有计划🤫、有安排💂🏽♀️、有总结，要注意就业材料的收集与整理。4、要增强就业工作的服务意识🧝🏼♀️，特别是对就业困难学生要实行一对一的就业指导✂️。
最后，就业指导中心李亚飞主任公布了09年就业工作实施方案🐾，对09年就业工作从十个方面做了详细的部署与安排。
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